这一次对决，有人欢乐有人愁。
叶琛点了点头，他也没有想要叶知秋立马承诺本身。这个事情也不是一下子便能够决定的，因为牵涉面太多，以是确切需求好好考虑考虑。
叶知秋点了点头，因为她已经从叶琛的草案上明白了他的意义。
“至于第三个嘛，这个设法比较大胆，不晓得叶总到时候肯不肯答应我如许做。”叶琛看着叶知秋，笑着说道。
接下出处苏东阳讲授本身的计划，他很快就摆脱了内心的严峻，从坐位上站了起来，开端把本身的计划说给大师听。
叶琛持续说道：“前期我们就遵循魏部长的计划履行，履行期为三个月。因为在这三个月里我要同时履行苏助理的计划，特招职员停止培训。”
不过这个计划也有一个弊端，那就是效果太慢，需求一个过分周期。
在她内心不得不对叶琛另眼相看了，他不但仅料想到了魏东翔和苏东阳两小我的设法，还提出了这么全面考虑的建议。不得不说，从这个方面来讲他也是一小我才。
苏东阳的话一样获得了运营部主任的大力支撑，做了这么多年运营部主任他深深晓得一个好的名声对一个企业的影响有多大。
管帐部主任和运营部主任连连点头，都以为这是一个比较好的体例。但是也提出来了，美中不敷的就是需求时候过分，如果能够和魏副部长的计划连络在一起就更好了。
最后，苏东阳说出了本身这个计划最大的好处。
“你先说说看。”叶知秋仍然当真的说道。
“起首，我要申明的是魏部长的计划确切很好，个人不红利也就没有存在的需求行了。这是无庸置疑的。以是我的计划里也有这方面的先容。”
“这个简朴。”叶琛说道，“我们实施两罚轨制，如果那块物业做的好了，公司会给他们发奖金，不过奖金得分品级。如许就算是那些才气不强的职员到时候也不会有甚么话说。不过哪块物业做的不好了，那就要停止奖惩，奖惩的首要工具就是中和畴昔的那些才气较强的保安。如许做既保障了他们的最低人为，又保障了浅显保安的普通支出。我想他们肯建都会乐意。”
更可爱的是叶琛竟然把统统都把握的清清楚楚，一点也不像他这个年纪应当具有的宏达全局观。
叶知秋很较着也没有想到叶琛会提出如许的要求，思虑了一下，她说道：“给我一个充足压服我的来由。”
叶知秋翻开档案袋，看了看，公然叶琛有提到这个方面。
除了叶知秋，统统人都倒吸了一口冷气。这个家伙到底想干甚么？野心也太大了。
“第二点，我但愿把特训职员分红三个品级。”说完今后叶琛再次提出了本身的设法。
“既然如许，那我就说了。”叶琛说道，“第三品级的职员练习，我需求叶总专门建立一个安保公司。”
嘶……
“哦？甚么建议？说说看。”叶知秋饶有兴趣的看着叶琛问道。
“你为甚么要如许做？”叶知秋问道。
叶琛说道：“这个设法我没有写在草案上，不过倒是颠末我沉思熟虑的。”
“第一品级，就是浅显的保安职员，在他们练习完成后将会慢慢代替那些雇用来的浅显保安。练习品级为普通。”