“嗯嗯，感鼓励志姐的友情提示。”赵晓翠打趣道。
大师好：
对于面前这一幕的产生同事们根基都是装着没看但都听的一清二楚，照这话的意义这位应当是比Candy的职位更高的带领，赵晓翠猛得一下想起Jenny王之前跟她讲的小道动静不由得吸了一口气瞪眼看向了Jenny王，而Jenny王则仿佛甚么都没产生并且甚么都不晓得似的该干吗干吗呢。赵晓翠一面佩服Jenny王的动静通达一面佩服她的淡定，“跟她比本身太弱了。”她在内心冷静对本身说到。
“你也别那么悲观，如果大家都做了老板谁来事情，我们就要有大恐惧的捐躯精力，成绩别人也就是成绩本身，反动尚未胜利同道任需尽力啊！来，干杯！”Jenny王说完把本身的饮料杯举起了和赵晓翠的杯子碰了一下。
3、除上述停业窜改外，职员会有微调，之前卖力市场阐发的四名同事将拆分红两两一组，一组留在市场部一组则划归到发卖部（详细分别会跟相干同事面谈）；我本人卖力全部市场部的停业包含BD、公关和线下，Candy临时稳定还是以卖力BD为主，其他职员暂不调剂。
固然新的带领来了，但详细部分会如何窜改大师都还不晓得，都只能静观其变。周三下午大师收到一封邮件是新带领高鹏发的关于部分调剂的内容，大师这都才体味到实际的窜改环境：
“呵呵，您的办公室在这儿”新人朝着Candy手指的方向看畴昔是一间不大的集会室“内里很洁净，只是办公桌得稍晚一点到，没干系吧。”Candy答复道。
第二天一早上班大师都晓得Candy休年假了。也是，有如许的窜改谁都需求略微调剂一下，大师也都从内心为Candy鸣不平但也没有任何其他的体例。赵晓翠还是有些懊丧但颠末Jenny王的开导已经好多了，因为她晓得不管再如何懊丧日子也要过事情也要干，毕竟很多事情不是本身能够摆布的了的，连Candy都没体例本身一个小小的底层职员又能做甚么呢？只是通过此次的窜改她俄然认识到本身曾觉得的每小我只要按部就班当真尽力就会获得承认和晋升如许的设法是多么的老练，因为在职场上是千变万化的，而尽力和承认仿佛只占很小的比例；即便现在看起来统统平平顺顺但只要上面一有风吹草动上面就会激发震惊，此次的突变固然看起来都没变但实际上又都变了，因为这几天较着感受大师都温馨了很多，不知是在每天埋头事情还是在思虑将来她都无从得知。但她却开端除了干好本职事情外思虑起到底甚么才是本身的职场代价来？固然现在没有明白的观点，但在她脑海中逐步闪现出一点：做好事情做出成绩只是根基，想要在职场上安身必必要有本身的特长和不成替代的部分，可这个特长和不成替代又是甚么呢？赵晓翠现在还想不出来，不管她如何想都想不出来，她干脆不想了因为她信赖总有一天她会找到答案。
赵晓翠看着Jenny王笑了笑，她也打心底里佩服Jenny王的悲观，并且此次的调剂也未触及她俩以是内心应当是结壮的。