说完主持人拿着话筒返回背景，办事组的员工下台把桌椅搬走，台下的员工们纷繁群情起来，有说刚才的冲动表情的，有对获奖者表示恋慕的，有要求获奖者宴客喝酒的，有对来岁的事情有设法的，有些人在议论电影。
足足三分多钟，张兴明一行已经到背景坐下了，前面的掌声才渐渐停歇下来。
阛阓现在实施的人为体系是员工十阶制，店长五阶，经理三阶，片区经理算带领层，开端走EP级别，和员工分开计算。
“好。”
“这不是刚开端呢，来岁那些店都开起来，得翻多少倍，你算去吧。哎，来岁你想不想换个部分干？我有点想换，我想去旅店，那边的事情服太都雅了，一看就有层次。”
又是掌声雷动，每小我脸上都透着冲动的红光。
“噢哦……”台下一片喝彩声。
主持人说：“本次和祥东北三省关联企业员工代表大会就要结束了，等候着来岁我们的再次相聚，信赖到时候和祥人必然能缔造出更大的光辉。上面，请大师赏识电影，这是香港本年推出的最新影片，在海内还没有上映，《差人故事》，主演成龙，请赏识。”
“来岁还将在奉天建起一系列的研讨所，研讨所的目标就是研讨出我们本身的技术和质料来，到时候，新技术新质料将催生出一系列的新工厂，我们和祥的将来就是走高科技线路，成为高新技术的产业化个人，但愿名位能够和和祥一起生长，一起等候那一天的到来，好不好？”
这个时候，台下的每一小我内心都是充满了高傲和高傲的，心中有种说不出的情感在滋长，感觉本身在这一刻充满了力量，这就是个人名誉感激发的自傲。
来岁，和阛阓同步扩大的另有旅店，物业，物流，超等市场，由我们的地产公司停止前期事情，如果有想换个部分生长的员工能够交申请上来，我们现在到处都缺人，缺有经历的人，来岁多量老员工将走上带领岗亭，但愿各位不骄不燥，都有更夸姣的将来。”
“好。”……
“有没有信心？”
“会不会？”
宣读完工作陈述，于秀红公布了个人嘉奖，对十个店面个人停止了表扬，每个店面获得奖牌一块，店长和伴计人为各进一阶，个人奖金三万块，弄得台下的小女人们一阵尖叫。
“上面，请张兴明董事长宣布和祥总部86年度事情打算，大伙当真听哦，看看有没有你的机遇。”
“我哪也不去，我筹办报名去巴蜀，等来岁这时候再开会，说不定我也能下台发言了呢，我感觉还是阛阓这边生长的要快点。”
哗……啪啪啪，啪啪啪，台下统统员工都镇静的叫起来，一是真的高傲，二是对调部分这事大部分员工都非常有兴趣，要晓得，人是多变植物，在一个环境中呆时候久了，就天然的想换个环境，这与支出啥的无关，当然，能有更多的人为当然更好。
张兴明站起来，二哥苗叔他们都一起站了起来，统统高管们一起向台下的员工们鞠了一个躬，台下员工们纷繁站起来，狂热的鼓掌，号令着，喝彩着。
“桂花你想啥呢？总往那边看啥？哇，你看上安保的小子了？哪个哪个，我帮你看看。”
主持人说：“恭喜这些获奖的女人小伙子们，85年度顿时就要畴昔了，但愿你们在这一年中有所收成，86年即将到来，在新的一年中，让我们持续尽力，来岁的这个时候，但愿有更多的人站到台上来，好吗？”