次日早上，竹下草芥是乘坐一辆出租车到达了芥惠出版社。从车后座下了车的他，遭到了以社长为首的高层办理职员们的热忱驱逐。而亲身给竹下草芥充当指导职员的社长，满脸堆笑的把对方是带到了顶楼上的那一间小集会室。
“在这里，我要侧重再申明一下，以及好好地提示诸位，这是我初次亲身抓办的两件事情，从而但愿你们经心极力办好。对了，说一个题外的事情。非洲那边和我们芥惠出版社也有很多的停业干系。我们应当本着为了造福全人类的主旨，以是也就不能健忘了那一片玄色大陆。一向以来，我感觉让部分社员去那边耐久事情是不公允的，而仿佛是时候应当停止一个恰当的轮番。”直接给他们施加了庞大压力的竹下草芥，可不是在说闲话。他意义是再明白不过，你们当中谁如果办不好本身安排得这两件事情，那么就去非洲事情。
在公心上面，这一个发起分歧适出版的实际经济好处，毕竟十万本的首印量是风险太大，很轻易会形成出版社呈现亏损的局面。身为芥惠出版社长的他，既要对公司卖力，也要对上面的个人公司有所交代。在私心上面，本身还是有所顾忌辰后会招致别人以此为话柄的非媾和进犯，以及去酒井传媒个人的月终集会上面不好说。如许一个决策，较着是不明智。至于平常运营方面，但是由他在做，而非竹下草芥。
当然能够挑选不去，主动辞职。那样做了，可就甚么赔偿都捞不到，毕竟不是被公司无来由辞退。而这一种逼迫员工主动走人，又不想停止必然经济赔偿的体例，也常常呈现在公司裁人上面。(未完待续。)
刹时就哑火的社长，面露难堪之色，而内心内里是悄悄地大呼不好。本身这一下子是把竹下草芥给获咎了。暗骂小我脑袋如何就没有转过弯来的他，这时候才想起对方和南野秀一的师徒干系自始至终都很好。