“C区缺人，如何办，那里有就近的骑手。”
“本质，甚么本质。这不就是本质。”袁伟懵了，莫非甘旨达不是本质，明天的活动不是本质。
陈宇把目标盯上了本日头条，公然苏子媚一大早就把条约送来了。内里的条目天然不消多说，陈宇此次投资一个亿，所占股分天然不低，但是陈宇仍然不满足。本日头条今后的市场是能够和甘旨达媲美的庞大IP。如果只要百分之二十摆布的占股，他天然不对劲。但是这已经是苏子媚争夺的最大服从，如何也算是中规中矩。陈宇没有踌躇，交给黄状师考核后，他就签订了，也是第一时候资金到位。
“这只是一个小的胜利，不要太欢畅，很多都是活动结果。”陈宇倒了杯水给袁伟。
新的形式袁伟一时还没有反应过来，他看着质料愣着，不过他还是拿过质料。因为陈宇说的永久是对的，只要他们没体例贯穿。
颠末一个月，大师也都熟谙了APP的操纵。不管是客户在APP操纵上，还是甘旨达员工在APP的帮忙下完成送餐活动都是炉火纯青了。但是无法，利用人数太多了，即便是提早做了安排，甘旨达还是爆单了。
“送呀，只如果配送范围，如何都要送。”
“快，K区顶不住了，G区调人。”
“把袁伟喊道我办公室，他手里的活立即安排人。”陈宇对邱莹说到。
跟着陈宇的就没有渣滓的，碰到大事，他们都慌了。只要他们的地区总卖力人顶上去，并且他们的计划永久是最优处理体例。其他各点的白叟也阐扬了带领上风，曾经出来的员工一个个都变成了小带领，从上到下自成一体。这就是陈宇需求的形式。
袁伟顿时就慌了，这如何谈。他们是餐饮和旅店之类的不相干啊，订房，那有那么多人要订房的，并且普通订房都有热线啊。
没过一会袁伟来了，袁伟一来就给陈宇汇报。他的地区的确疯了，买卖额是一会一个数字。他长这么大还向来没有见过如此庞大的买卖额，实在把他欢畅坏了。
幸亏陈宇一再命令培养一耳目员，一耳目员成果培养，对每个处所的地形的确是了如指掌，他们看到票据就就能本身安排最优线路。有些送外卖职员更加牛皮，直接上手帮着店家做菜以进步出餐率。几近是只要有困难都有甘旨达的员工，如此全能的送餐人，让大师都惊奇不已。