两人坐在中间，摆布另有HR。
以是人资收回公告以后，短短两天内就收到了上千份简历。
一共十三个，都是下个月就要答辨毕业的硕士研讨生，个个脸上写着我是菜鸟，蓝婷婷对比了下，感觉还不如当初的本身，最首要的就是特别不自傲。
沈老板表示惊奇，趁便打量几眼。
沈老板就在沪市，没到处乱跑，可这几天恰好没来公司。
然后就是学历，只要硕士研讨生，博士不要。
颠末几轮遴选，终究就剩下了十三个比较合适要求的。
关头还是董事长办公室秘书，这个可就太香了。
人选定下后，人资当即告诉苏文静尽快来一趟。
感受白欢畅了一回，就不晓得是不是又产生了甚么变故，这是回绝的借口。
应届毕业生固然贫乏经历，但一张白纸好作画啊！
“行了，领去入职吧！”
“不过早上不消太费事，把地拖一遍桌子抹一遍就行了，每个礼拜等沈总不在的时候再完整齐净一遍就行，擦桌子的时候毛巾略微带点湿气便能够，不能擦完上面另有水渍，拖地也是一行，不能沈总过来地上另有水渍，这些都是细节，平时必然要重视。”
忙活了一上午，才忙完入职的各种费事事。
蓝婷婷挺纠结，有三个特别对劲，却不晓得选哪个，就没当场定，纠结了一早晨，才选了阿谁叫苏文静的女生，一来看的最扎眼，二来同为复旦的校友。
进入终究口试环节的，全数都是即将毕业的应届硕士研讨生。
如果沈老板再不过来，她都觉得沈老板忘了呢，筹办打电话提示一下。
这十三小我选起首就是颜值担负，也不晓得甚么时候构成的法则，给沈老板招秘书颜值成了第一标准，能够部属们都感觉给沈老板招个颜值不过关的，会影响老板表情。
蓝婷婷道：“这还用问啊，熟人多不好，来了我都不好使唤，事情干不好咋办，有了冲突咋办，当然是要从内里招一个不熟谙的才好调教啊！”
当然也有点忐忑，不晓得沈首富好不好服侍，如果不好服侍可如何办？
蓝婷婷打了个电话，办事店来了个小女人，给苏文静量身，要定做职业装。
老蓝了然，道：“这个简朴，你推到老板头上不就行了，就说老板让从内里招。”
题目都是经心设想好的，之前也发给蓝婷婷看过了。
课本上还会呈现错别字呢，沈老板还不至于不能忍轻易秘书犯点小错。
还要给沈老板刷鞋洗鞋啊，这是秘书该干的吗？
好不轻易比及21号周六这天，公司一名员工结婚，去吃席时才把沈老板逮住，蓝婷婷抓住机遇问了下：“沈总周一去公司吗，来了个新文秘，你看一下。”
至于为了选个秘书高层出动层层提拔那种桥段只要电视剧里才有，就一打杂的秘书至于折腾吗？有经历的当然好，没经历蓝婷婷这个大秘天然会教，不是老板操心的。
“那当然！”
苏文静很谨慎，把保密和谈重新看了一遍，肯定没甚么题目才签了。
周一，沈老板公然去了公司。
“来的挺早！”
就算出点小不对，只要改正就行了。
没记错的话，仿佛这位蓝蜜斯也是复旦的。
明天人资构造终究口试，将通过层层提拔进入终究口试环节的十三个秘书人选都叫到了公司，固然明面上是郑学海主持，但实际上终究的决定权在蓝婷婷手里。