郭俊儒乐了，转头打趣道：“人往高处走，水往低处流，这只是一份事情罢了，孙猴子，你也太不讲理了。”
“是的。”
“是啊，沈大姐，返来跋文得帮我培训两个质检员。”
看着他们一个个兴高采烈的模样，郭俊儒蓦地认识到题目的严峻性，仓猝问道：“章同事，这是不是意味着我们电气奇迹部的出口额，直接决定电子奇迹部的内销份额？”
香港NB电气（中国）有限公司此次“学雷锋做功德”活动，正如章程所预感的一样大出风头。
“是啊，俗话说三十年河东三十年河西，我们是三个月河东三个月河西。这是机遇，也是公司对我们的信赖和培养，我老黄说到做到，这腔热血就洒NB电气了。”
郭俊儒头都大了，连连告饶道：“章同事，董事长，我们是搞技术搞研发的，真担不起这么大任务，要不……要不……”
吴小柱和吴小军他们那一道道挑衅的眼神仿佛在说：我们初中没毕业都敢搞收音机和灌音机，一个开关和插座就把你们难成如许了？
“既然你都有这设法，那你还美意义拿人家人为，花人家的钱出国？”
面对着他们尽是等候的眼神，黄丽安真有种风萧萧兮易水寒，懦夫一去兮不复返的感受。
早不宣布晚不宣布，恰幸亏出国前一天宣布，黄丽安有些忐忑不安，见郭俊儒率先鼓起掌才认识到本身失态了，赶紧跟其他同事一起给章程奉上热烈的掌声。
在外资企业事情一样能获得名誉，让统统人兴高采烈，恨不得生领悟从年初办到年末，别搞甚么一年才春秋两次，一次才十几天。
但是，这也只是想想罢了。
令黄丽安等人更不测的是，丁文明和张兵他们不但对此没有哪怕一丝不满，乃至仿佛还非常等候。
世人这才认识到他之前所说的“NB电气不存在家属企业无所不在的亲缘干系桎梏”并非开打趣，而是实实在在落到了实处，把公司一分为二，把绝大数股东和有亲缘干系的人全剥离出去，让电气奇迹部成为家属企业中一个充满生机的的独立部分。
“上报纸了，大师快来看，我们又上报纸了，还配了老黄的照片！”
孙晓光这才蓦地反应过来，抓起手边的书就要往劈面扔，郭俊儒连连让开身材，指着大门方向提示道：“别闹了，顿时就要开会。董事长和总经理都来，你想让他们瞥见啊？”
董事长冷眼旁观，总经理笑而不语，章程仿佛还悲观其成。
原公司财务总监丁文明和原办公室主任张兵别离担负电子奇迹部正副经理，全权卖力电子奇迹部运营。吴小柱、吴小军、吴小莲等公司股东及股东支属全数并入电子奇迹部，详细职务或事情由丁总和张总研讨决定。
这么大步地，与其说开会，不如说是送行。
“人才就是本钱，知识就是财产。你们大师都是人才，都是知识的载体，也都是我们公司没法估计的本钱和无形的财产……”
正如她所预感的一样，丁文明走到世人面前，一脸镇静地抱拳笑道：“各位同事，各位高才，今后在技术上少不了费事各位，明天空口说口语，先奉求一下，等大师从外洋都返来了我请你们用饭唱歌，处所随便挑。”