三月尾，管瞳和她的团队已经将本钱节制计划设想好，筹办与绩效办理计划交叉推行的时候，绩效计划第一个月的考核数据让她震惊了。
杨秉咸故作深沉：“话是这么说，但另有一个词叫，犯公愤。如果你犯了公愤，你说带领清算一小我，还是清算一群人？”
杨秉咸面子上挂不住。他这小我自负心强，感觉本身一心保护管瞳，把事情考虑得那么殷勤，管瞳竟然回绝他，那必然是内心看不起他，不欢畅的情感摆在脸上。
她洗完手、压压粉底，估计出去不会碰上杨秉咸才分开。谁知刚好有人出去，喊了她一声管助理。
“到底如何回事不首要，首要的是你先去把马总哄好。这个可不能报给荆总啊，对你影响不好。”
“我晓得你不喜好应酬，但是和马总这个饭你必必要吃。你如果社恐的话，我能够作陪。至于那些部分背后的事，有我在，你还怕说不清吗？”杨秉咸一副运筹帷幄的模样，“你没有熟谙的餐馆，我能够帮你订。”他用心卖了个关子，想让管瞳向他探听其他部分背后做的手脚，同时表示出对管瞳掏心掏肺的模样。
管瞳忍不住翻了一个白眼。职场里的女性都不轻易，但是很多无中生有的攻讦还都是女性之间产生的。
“管助理，不要太难过，不是你才气不可，是有人背后搞事情。”
荆铬把表格往管瞳面前推了推：“你看，出产部办理五个子公司的出产环境，外加一个发卖部，总计六个部属部分，此次他们刚好一个扣0.6分，合计3.6分——有这么刚巧的事？”
“这就好事了。到时候荆总会思疑你的事情才气，马总必定要看荆总的神采行事，也会给你压力。其他各部分的人都会望风使舵，看到风向倒霉于你，当即挖坑拉踩。”杨秉咸说的眉飞色舞，唯恐管瞳不信，最后总结道，“建议你明天早晨请马总用饭，把那些部分背后的沟沟道道好好跟马总说说。马总见过那么多市道，还能不晓得这背后必定有人使坏。”
厕所隔间里正在打电话的那人，俄然戛然无声。管瞳感觉挺喜感的，笑着承诺了一声，才分开。
管瞳眼神如刀：“你的意义是，他们用心的？”
除了财务部，其他各个部分都有分歧程度的扣分，这才方才开年，非常不普通，特别是出产条线的扣分，竟然达到了3.6分，达到了汗青新高。要晓得，绩效凡是扣0.1分，部分经理都要头疼脑热半天，分担副总在例会上都抬不开端。
刚回到办公室，荆铬就来了。
“三月的考核数据你看了没？这数据也太扯淡了！”荆铬把表格放到管瞳办公桌上。
公然，马达看到这个数据，气得拍桌子骂人，锋芒直指管瞳：“管助理，我跟你夸大过，计划落地的第一个月你要及时存眷，前两个礼拜没听你汇报，月度考核一出来如何呈现如许的环境？你的存眷就是月尾给我看看扣分环境？”
管瞳：“那也没甚么，最多就说我才气不可。不可就多学习，今后尽力晋升。”
荆铬愁闷地坐下：“这内里有题目。”
“啧啧啧，你本来也晓得她的事啊！谁让人家长得标致呢，身边桃花天然不竭。嗨呀，不晓获得了我们个人总部，又要祸害多少男人了。”
“关头是，我不晓得别人背后有甚么沟沟道道，说别人使坏也是你的猜想。并且，如非需求，事情时候以外，我不想应酬。”管瞳内心想着，明天早晨要跟陆渲冉和荆铬去吃一家火锅，那是年前荆铬就说了要去的。