廖德昌，35岁，广东韶州人氏，个子不高却结实的很，是何勇从广州英国人的黄埔造船厂招募来的技术工之一，现在在炮局钻床组操纵机床，他报名考核的倒是车床工艺，在挑选车床工艺考核的样品时，他第一个就挑选了一组交叉轴斜齿轮，这但是初级技工的考核项目。
秦铠制定的这个计划就是参考了后代新标准后，综合技术把握才气、教诲程度以及创新才气而制定的，这些标准很快就在炮局里停止了公布，各工种的工人都孔殷的体味着磨练本技艺艺品级的体例，一场轰轰烈烈的技术学习在工人间展开了。
以后两日，针对如何测试，如何分别离艺程度，要考核哪些技术，秦铠受权徐国方和伍云从工人中抽调一批技术骨干停止了详细的会商，通过整天三天辩论才制定出《马尾炮局技术品级考核（第一版）》。
世人群情纷繁之余，却没有人重视到廖德昌仿佛并没有因为胜利获得高薪而镇静，反而有着一丝庞大的神采。
秦铠却正带着黄兴、孙翔两个门生趴在研讨所里绘制图纸，炮局也创办了快两个月了，跟着此次对技术工人的考核认定的完成，能够预期的是，这些工人的事情主动性和主动性将会大大增加，这可都是领着以往双份薪水的报酬啊！
而独一一名被授予特级技术工人的，则是徐国方，这是参考他的技术水准和参与机器磨床制作的特别功劳而授予的，机器磨床的先进程度是有目共睹的，以是没有任何人对此表示疑义或者仅仅是质疑。
而后代对知识分子所谓的评级，也钻进了测验的怪圈，固然在那期间，这未免不是一个相对公允的体例，但这无疑扼杀了几代青年人的创新认识，年青人都在试题与标准答案间盘桓，统统答案以外的东西都被挑选性的忽视了。
一上来几个插手考核的工人都获得不错的成绩，此中更呈现了一名中级技术工，这但是兑现为10两银子的薪酬，这名工人带着胜利的姿势走出考场，立即引发浩繁工人的重视。
廖德昌对于能通过此次考核，天然也是非常欢畅的，看了看徐国方以后，接下成绩单伸谢后拜别，门口候着的工人很快就把重视力聚焦到这炮局里的第一名初级技术工身上，要晓得这但是薪30两的职位，30两银子一个月在这期间绝对是小康之家的标准。
众考官填下考核分数后，交给卖力登记、汇总的陈平，然后由在陈平的监督上，由另一名查对职员记录分数，登记后交给此次考核的总考官徐国方。
徐国方、伍云两个都是此中熟行，纷繁点头表示同意，考查的体例包含口试和测试，又根据分歧工种停止了详细的分类，徐国方又提出，哪些个把握多种操纵才气的员工能够获得多项考核品级。
廖德昌拿起齿轮前前后后看了一番，很快就把交叉轴齿轮的一些制作关头和参数标准描述了一遍，更专业的是，他还把制作中能够呈现零件分歧格的启事也阐发的头头是道，在坐的技术骨干根基都是马尾书院和艺圃培养出来的学员，都是熟行人，很快给出了实际根本优良的评价。