“哥你讨厌啦，我们明天就开学了，这两个月我但是就歇息了一天呢，每天都在补习，你睡畴昔的这六天我每天补习都补习到十二点呢，这两个月我已经把全部高一和高二一半的课程都学习的差未几了，不信你能够问那几个补习教员，我但是很勤奋很勤奋呢，明天你醒过来我才偷懒一天的，嘻嘻，明天就开学了，哥，你可要常常去黉舍看我啊”，说道开学刘朵朵就有些不欢畅了，撅起了小嘴儿来，非常悲伤的模样，
为甚么这么多人想进入我们公司呢，启事很简朴，那就是我开的人为都比别的公司高出很多，这年初儿谁跟钱过不去啊？或许有人还会说，也不高嘛，比起那些公司的高管来要低很多呢，我奉告你们，不低，因为你们还不是这家公司的高管，如果你有本领成为我们公司的高管，那我在这里包管你的人为程度比别的公司高督人为起码高一倍，
公司才建立了很短的时候，满打满算也不过三个月摆布吧，你们都是公司的第一批员工，之前我的设法就是公司草创，需求一些初级的办理人才，以是需求花很多钱去找猎头公司高价挖过来一些专业的高管，但是厥后我又撤销了这个动机，为甚么呢？很简朴，那些高薪挖返来的高管是有办理经历，也的确有一些浅显人没有的手腕和体例，但是那又如何？他们是人，你们一样是人，你们都是大门生，你们莫非就承认你们比他们差么？我不这么以为，
我们公司是一家高科技公司，高科技公司需如果甚么？不是卖东西的经历，去耍耍嘴皮子，也不是倾销本身的产品，去厚脸皮不断的做劝说员，而是生长本身公司的科技，需求的是不断的超出本身，公司此后会建立一个特别的部分，考核部，考核部是公司今后最首要的一个部分，但凡是公司的员工每三个月就要停止一次小考核，一年就会停止一次大考核，考核通过持续在公司里上班，考核不通过，对不起，请你分开，甚么？违背劳工法？没干系，需求补偿多少钱我们公司照赔不误，但是我们不需求这类不长进，不学习，不自我生长的员工，
“对哦，嘻嘻，那我必然尽力学习，老哥你看着吧，两年后我就要插手高考，一举夺魁”，刘朵朵说道这里还举起了那白净的小拳头做包管状，刘三新倒是哭笑不得的摇了点头，想两年以后就金榜落款？何其困难啊，你觉得其他的高考生都是茹素的啊，不过刘三新也不担忧，恐怕用不了两年，再给本身一年时候便能够制造出改革开辟大脑的仪器了，到时候给朵朵利用一下到时候高考还不是分分钟搞定？不过这件事刘三新也没有说，因为这件事并没有百分百的掌控，毕竟大脑是人体最紧密最首要的部件，一旦如果玩坏了可没处所修去，除非肯定百分百胜利，要不然刘三新是不会让刘朵朵利用的。
为甚么我没有去挖公司的高管？我现在奉告你们启事，我不需求那些四十多岁的高管，我需求的是你们，公司接下来的高管会从你们这些人内里遴选，而有本领本选中的野生资也会直线上升，能不能成龙成凤就看你们本身的本领了，我刚才说了你们进入这家公司的磨练才方才开端，为甚么这么说呢，我这里要解释一下，
“明天我在这里发言第一是想让大师熟谙一下我，我也熟谙一下大师，这第二呢，就是我有些话想跟你们说，这些话你们听了绝对是只要好处的，另有第三，就是给你们打一针，固然你们进了这家公司，但是不要高枕无忧，磨练才方才开端，或者说游戏才方才开端，大师都晓得我们这是一家甚么公司吧？不错，是高科技公司或者说句更高端的话，我们是一家黑科技公司，我先说一下我们公司的生长线路吧，我们这家五色科技公司今后走的线路只要一条，那就是生长科技，创新科技，超出科技，我们不是网购卖东西的，更不是单一出产某种产品的，