“不说这些了，我还要去给科长陈述一下。高局长让我下周一就到构造部去报到。要临时分开我们的小胡美女我还真有些舍不得呢！”小王一半是实话，一边是打趣地说。
“刘科长，那我手上的事交给谁呢？”见科长没有说到这个题目，小王便主动问到。固然刚才高局长已经给小王说了把他手上的事情交给小胡，但小王还是问了一下科长。小王想，固然局长已经说了交给小胡，但毕竟本身是属科长管的，并且既然局长说让本身把事情交给小胡，申明局长已经与科长筹议过，如果本身不给科长说一下就直接交给小胡，担忧科长对本身产生曲解：本身仅仅是抽调出去事情，就不把科长放在眼里了，如果科长内心不欢畅，今后返来事情说不定会被科长穿小鞋，如果如许的话，本身事情起来就费事了。固然小王晓得刘科长清空不是那种鸡肠小肚的人，但还是想到了这一层，毕竟常话说得好：“礼多人不怪”嘛。这也是小王的细心之处。
从欢畅盛办公室出来回到本身的办公室，还来不及细想欢畅盛局长明天给本身谈的这件事，同办公室的小胡就体贴肠问道：“王哥，高局长找你去有甚么事？”
小王到刘科长那边把欢畅盛给他谈的事说了一遍。实在刘科长早就晓得小王要抽调到市委构造部去，但小王能够主动来给本身说这件事，刘科长的内心还是非常欢畅，感觉本身在小王的心目中还是有必然职位。但他并没有给小王说更多的话，只是淡淡地说了一句：“小王，去后好好干就是了。”从内心来讲，刘科长是舍不得小王分开的，因为小王在科里，承担了大量的详细停业，并且小伙子人勤奋，脑筋又矫捷，事情上只要有安排，都是镇静地接管，向来不讲代价，也从不计算，完整没有那种黉舍出来的门生的酸腐气，平常很多事老刘都喜好叫小王干，科里包含局里其他同道，如果有需求，小王也乐于去做。用他本身的话说，干一件事就是一次学习的机遇，任何事只要在做的过程中才晓得对错，也才气获得进步。要晓得本身是否无能，就只要本身去做了今后才晓得。正如毛白叟家所说，要晓得梨子的滋味，只要亲口去尝一尝。正因为有这类思惟和表示，小王固然插手事情才两年多一点，就成为了单位的事情骨干，局里的每个同道对小王都是交口奖饰。是以，小王走后，不但是小王手上的事老刘没有想好要交给科里的哪个同道承担，并且他还感受，小王走后，本身很多事情好象就落空了依托。但本身既拗不过带领，也不肯意迟误小王的出息。刘科长晓得，对于一个年青人来讲，能够抽调到市委构造部去事情，是一次很好的机遇，毕竟构造部分作为培养提拔干部的处所，生长进步的机遇比普通的部分要多很多。如果小伙子抽调到市委构造部后，市委构造部的带领也承认小伙子的事情，把小伙子留在构造部，对于小伙子来讲那就是极好的功德，构造部的干部必定比其他部分的干部进步要快一些，不是常言都说“跟着构造部，年年有进步”吗？
第三章 红颜同事
小胡也没有多少心机当真去想小王交给她的事，她手上把小王交的质料接过来，嘴上却在说：“王哥，到构造部后不要把我们搞忘喽！”