首页 > 回到旧石器时代 > 第五百五十一章 奖励不行,惩罚不行

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减到最后一名,仍然比本来的物质多一点,这就是纯粹的涨人为了,每个月将要从国库中支出更多。

“同时你们又有惩戒,不争的人。拿的物质比之前还少,能够包管他们每小我都得争。”

到最后,就会有一半人很尽力,一半人不尽力,两相抵消,和本来的产量能强到哪儿去?

然后他向世人说了此打算的弊端。

听上去很好,但这个最高值是目前世人物质的两倍,第一名能够拿两倍的物质。第二名少一些,第三名少一些。

如许说来,站在原地不是,往左走不是,往右走也不是,后退,那就更不成能了。

“很简朴,假定我是浅显人,我就会想,既然全数都是嘉奖,那么是不是说,就算这个月我甚么都不做,出工不着力,拿了最后一名,我还能获得嘉奖?还能获得比之前更多的物质?”

那么,往哪儿走?

李四等人这会已经懵了,遵循王扬的逻辑,不能有奖惩,那必定只能全数嘉奖。

骨学家也表示:“不可!如何能多支出呢?”

“比及他们发明本身比之前尽力了,得的却比之前还少,会如何样?”

“你们的解缆点是好的,变更大师的主动性。让他们力图前线,这个嘉奖不错。”

百官们想了一下,感觉非常有事理,既然全数都是嘉奖,那还做甚么事?待在家里歇息算了。

也就是说,首要的,是王扬之前交代下去的阿谁任务,制定遵循进献值,支付多少物质的任务。

出去今后,他就把这件事情和大师说了,大师听了也是非常的震惊,本来他们还觉得布十四和甘地是舍己为人的活雷锋,成果他俩却操纵互换,获得除了事情以外的物质。

直接一个假定,就把本性的怠惰,阐扬得淋漓尽致。

固然王扬一向把一个国度比方成一个公司,但毕竟不是公司,公司里的员工分歧格,能够裁人,让他下岗。

王扬听了打算今后,立即点头:“绝对不可!不止是不可,的确底子不能用!”

可不能全数有嘉奖,就必须有奖惩,这不是相互冲突吗?

世人必定不肯意拿的物质比之前少,以是会尽力事情,等他们拿到了能够获得本来物质的名次。就有了底,以后越尽力。获得的就越多。

“……”抹抹汗,就晓得骨学家反对这个。

“既然是如许,我还搏命拼活的争第一干甚么?比之前多拿就行了,我不干活儿!”

既然不能奖惩,那就一起嘉奖!

“在你们的打算下,他们不成能不尽力,因为他们不想本身的物质变少,以是他们会尽力。但题目是,不管他们如何尽力,总有一半人会比之前少。”

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