一个比中间的男人还高半头的女人往他这里看了一眼，此人想起徒弟说“个子最高的，也是最标致的阿谁女人就是季传授”，他从速走畴昔。
季笙说，“席经理，我是来上班的，不是来哄孩子的，我要求他们有职业品德。私底下如何闹我不管，事情时候必须用心。我能够再给他们一次机遇，不然只能请席经理另请高超了。”
测验内容很简朴，季笙直接把温室里目前出了题目的苗木标出来，让这些人出来找，出来写答案。
上头就有人不欢畅了，以为季笙不太合适再待在本来的位置上，要给她动一动。席经理跟上头汇报说如果如许，对方很能够辞职。
“加油。”
而在温室里，私底下不干与门徒们的私事，事情时严格要求，这也是无益于事情环境的民风培养的。
“干得好！”
明天测验的人有四十多个，进温室前他们拿到一张表，上面是植物的编号。有编号的意味着这株植物有题目，必须找出全数题目才算合格。
她批答案时，席经理和宋阳都过来看。
余下另有一百多位花匠，卖力的是园中的平常保护。此中有刚毕业二十几岁的年青男女，也有三五十岁有经历的老花匠。
门徒们都是尝试园的生力军，他们此中有很多都是来学习一下，以后就要撒出去的。公司的野心很大，开在本地的尝试园更像是一个揭示园，用来招商引资。以是经常会看到公司的人带投资商来尝试园观光，先容先进经历，出售技术和职员，投资商再带着人归去。
席经理悄悄问季笙，“季传授，对错几成能够过关？”