小李很冲意向小柯汇报了环境，翟总要登门拜访御品堂。
这事皮总有经历，欢迎各种带拥有的是体例，也没引发多大的正视。反倒是小柯，严峻得不可，这是小柯在御品堂第一次登台，可不但愿失利。
皮总的必定就是对柯丁一最大的表扬。但带领的表扬不能逗留在口头，而是要表现在行动中，要让部属对这类表扬留下深切的印象，激起事情的热忱更好的完成任务，这才是贤明神武的皮老夫应当干的，小柯也就只无能干口花花的事。
“老板说的我听，营销委员会的决定我听，公司除营销线以外同事的话我尊敬，营销线上的我一概不听。只一句话，营销就象兵戈一样，太多的设法呈现我们就输了。”老板也拿着大事理一套套的小柯没体例，何况小柯也是为公司好。
不过这类构和前的行动计划制定与演练几位主管是学出来了，在将来的日子也几次用着，构成一套套的套路，被他们称作话术与话术演练。
这下就比较昌大了，构和计划与行动计划要调剂。首要在礼节长停止调剂，皮老夫出面欢迎，唐董事长见个面以示尊敬，能够的话再一起吃个饭，趁便再送几支油就ok了。
但较着的，小柯与皮老夫的干系近了很多。这首要的是皮老夫对小柯已经免疫了，只要求做好，不求又要马儿跑又要马儿不吃草，皮老夫是希冀不上了，退而求其次吧。
一早，小柯就打电话给小李约滨江证券老总见面。小李还没敢说，小柯只说了一句话“小李，说了，你们老总不听不会骂你，如果听出来了，那就是你的一个机遇，能够会升职，也能够给你们公司带来很大代价。你看着办，半个小时后给我电话。”
小柯的冲动获得了答复，能够吗？可行吗？能成吗？谁鸟你。小柯有一种热脸贴在冷屁股上的感受，象吃了苍蝇一样恶心。
“去去去，拿着我给的质料做计划去，能够伶仃做也能够一起做。做不完就加班，总之明天做完。归正我也要加班，我等你们。”小柯一顿火发下去，看模样想要和他们好好说话都不可，还是生机灵。
小李拿着挂断的电话，感觉小柯如何这么拽了，就你是二五八万。还是去撞大运吧，成果出来才说了个开首，老总就说约时候谈。小李说完详细环境，老总翟浩波就直接说就定周三，我到他们公司去。比小柯还冲要动。首要也是感觉股市低潮开户压力大，再就是御品堂母公司这块肥肉大师都盯着就是没敢上手，这是一个机遇。估计这会儿都快笑晕了。
小柯破列没有加班，而是很普通的放工了，反倒是几位主管比小柯还严峻的加班排练着。看着小柯拎着他的包走了都感觉奇特，于丹来了一句，柯总约会去了吧。
皮老夫当然是分歧意，给且给了小柯一个新名词，精力丧失费。这阵子担了多少惊受了多少怕。能够说御品堂开业以来最大的惊吓都在这一阵。小柯也是一阵无语，人掉水里另有个扑通响，一个副总来了莫非没任何动静就欢畅。
于丹都要喊柯大叔饶命，但柯大叔太心黑了，谁也不会饶，只会抓壮丁。
两稿必定是不可的，得三稿，改完后的构和计划和行动打算只剩下简朴的正反两页纸。于丹一个劲嗯呀嗯呀的抱怨，早知这么简朴搞那么庞大，加班到快四点了。从速归去睡个觉，明天早退了这黑心的小柯不知又要如何清算人。