别人看起来无伤风雅的题目，对雷昊来讲倒是重中之重，他为甚么要设定累进制？拜托人在20%收益以上时，已经进献出40%的利润给雷霆投资了，还不敷吗？
累进制，是雷昊的底限，乃至比第三个2还要首要。
以普通环境来讲，公司现在是调剂结束，能够尝试着迈开法度，雷昊的做法却像是天子下圣旨，要责备军统帅苏逸文按兵不动，等候更好的机会。
颠末此次的上涨，孙可裔这边的量化对冲基金已经没了账面红利，陶利羽这边倒是有了过千万的红利，算上4个亿的基数，也就是2.5%摆布。
本周多了1%，下一周再多1%，那么就是多了2.01%，积累下去，打个翻几无题目。
拜托人身份高了，他们能供应的就不但仅是资金，在你只能为他们供应红利的时候，他们要求高一点，是非常普通的事情。
“这段时候以来，我看得出来，苏总你是经心极力的。”雷昊给苏逸文散了根烟，赞美起对方来：“公司的停业，从无到有，不到一个月就显得井井有条，离不开苏总的殚精竭虑，也离不开统统员工的尽力，我很对劲。”
即便是量化对冲中有很大的限定，但雷昊有自傲把这个基金带好，只呈现四五成利润的时候，团体收40%当然是业内顶尖，如果呈现100%呢？乃至夸大一点，达到200%呢？
这……好吧，你是顿时天子，你也在证券的疆场上拼杀多次，乃至你保持不败，但那是毁灭战，我们现在是玩占据啊。
也就是说，孙可裔的量化对冲基金，不但是他们团队和公司在呈现20%收益的时候分享20%的收益酬谢，还多争夺了20%，放眼港岛金融圈，以孙可裔那种妥当型的投资计划，能拿到如许的条目，的确是庞大的让步。
不到两个礼拜就是2.5%，就算做是每个礼拜1%吧，一年多少个礼拜？52个。能涨52%？错！
雷昊现在恨不得把时候调后一些，只要时候，才气停止这类拉锯战，才气让别民气甘甘心签下这些合约。
“但大机构的拜托人都不成能承诺这些前提！”苏逸文进步了音量，有些感到心力交瘁的他用略带怠倦的语气问道：“遵循这个基调去谈，很难谈出甚么成果的，公司需求的不止是钱。”
沉稳如苏逸文，现在都开端变得有些烦躁了。
只是……雷昊持续翻看着文件，心内里也有本身的策画。
但是，雷昊也非常明白，他最缺的也是时候。
一步一个足迹，才是苏逸文这类正凡人的设法，雷昊那种一把定胜负的做法，外人怎能了解？