淬不及防之下被持续将了两军，齐凯一下子被逼到了墙角，一股的闷气在胸中油但是生，却如何也吐不出去...因为从人事部王经理处得知，叶宁是总裁秘书保举的，想来是秋若雨的受益，把如许一个秋若雨的干系户，还是有功之人挡在公司大门以外，只要过后略加运作，绝对能够打击到秋若雨在公司内部的声望，说不定还能在董事会大将秋若雨一军，为了达到目标，齐凯不吝先动手为强，料必，只要既成究竟，秋若雨就算再不甘心也只得保全大局，将错就错地让步，可眼下，他晓得本身失算了，秋若雨比他设想中要难对于很多，并且手腕极其倔强。
华婉婷干脆隧道一声“好”，旋即从办公桌的抽屉里取出一份文件递给齐凯：“这份是我筹办裁人的名单，公司现在的状况齐副总你也清楚，有需求减轻一些不需求的承担，这些人要么学历不敷，要么颠末一段时候的事情证明没法胜任目前的职位，另有几个试用期的，你看看没甚么题目的话，我就交给人事部去措置。”
可即便心知肚明，她却不可否了齐凯的发起，一来后者到底是公司高管，既已作出让步，不宜逼得太紧，那样只会激化冲突，二来外勤保安的事情性子比较特别，直接干系到中层以上办理者外出时的人生安然，她本人也主张严格遴选。
吴可欣在总裁办公室待了小半个小时，等她分开后，秋若雨叮咛秘书将齐凯叫来。
憋了好半晌，齐凯毕竟是挑选了投降认输，能屈能伸，抬得开端也低得下头，这本就是高管职员必备的根基本质，勾践灭吴靠得卧薪尝胆，忍辱负重，刘备的天子位是哭出来的，过程不首要，首要的是最后的成果...
齐凯心安理得地一点头：“公司没有任命他，他不是公司的正式职员，当然没有资格享用公司的统统嘉奖办法。”
齐凯接过文件只扫了几眼，神采顿时变得丢脸非常，秋若雨一共列出了十人名单，触及到了五个部分，清一色地满是他齐凯或远或近的干系户，此中一名试用期还是他表哥的儿子。
稍稍考虑，秋若雨便轻点蜻首，表示了同意。
“别的，我还会就叶宁这件事向董事会做出汇报，假定华远是以惹上官司胶葛，齐副总你想好了如何向董事会解释，别怪我没提示你，这件事触及的另一名实际当事人吴经理如果果断站在叶宁的态度，走法律法度的话，公司败诉的概率有九成。”秋若雨又再添上一个分量极重的筹马，她对齐凯的不满由来已久，明天就是要好好敲打一下后者。
“齐副总，明天停业部吴经理是和叶宁火伴去的鑫迪文娱，这本来是一笔拖了三年的死账，你不是不晓得讨回这笔尾款对目前的公司而言有多么首要，乃至毫不夸大的说，是以得以破格汲引都并不过分，可你却因为叶宁资格浅，学历低为由回绝任命他，还把属于他的那部分提成作为了保安部，停业部的本月度分外奖金，我想问问你，到底是考虑不周呢，还是有甚么别的目标？”
秋若雨当然明白齐凯的心机，如果终究叶宁没能通过考核，那他只能算是一个内幕保安，遵循公司规定，临时变更性子，产生提成奖金将会由保安经理方澜作分派，以方澜的本性，天然不会剥削部属，如许一来，之前公布的保安部全部外勤月尾奖金发放没法兑现的压力，也就落到了方澜的肩上。