王斌说完，站起家走出办公室，看着一个个目瞪口呆的员工，道：“散会吧，有事明天上班谈。”
王斌笑了笑，道：“你让他们筹办就好，这件事情，我去找他们谈，信赖他们应当会卖给我一个面子。你们做好调查，到时候尽量让两家公司都能够互惠互利一些。”
王斌最后看向李明和身边的中年妇女，道：“叶莉经理，让一组员工筹办好金生和珠宝有限公司的各项质料，筹办近一个礼拜构和事件。”
两小我并肩走出办公室，来到了员工区。
“我现在该做甚么？”王斌问道。
李明和刚想辩白，王斌又看向四位主管，道：“杜永和，华力强，章成，黎让风四位主管，新春刚过，必将迎来新一轮的雇用飞腾，这个时候常常会呈现一些事情才气强的停业职员。给新人开的人为底薪和提成能够呼应的进步一些。客岁停业成绩低下的员工，能够严格遵循考核，不达标的，在赐与必然的压力以后，能够换上新员工。”
王可晴指着王斌道：“这就是你们此后的停业经理王斌，接下来的停业展开，你们找他卖力。”
释天珠宝有限公司和金生和珠宝有限公司范围不相高低，停业职员都在一百人摆布。停业部，一个经理，两个副经理，四个主管，八个小组，除了第一个小组卖力对外公司间的构和停业，其他七个小组都是对小我的停业。
见世人都坐了下来，看向本身，王斌道：“李明和经理，公司客岁的停业额，上升的趋势逐步减缓，第一个季度5000万，第二个季度5532万，第三个季度5703万，而最后一个季度，新春，元宵，恋人节，各种节日，明显是珠宝行业最无益的时节，停业额按理来讲，应当在前面三个季度里增加最快的，却变成了最慢的，独一5800万的停业额，这此中是不是有甚么题目？”
看着王斌走向办公室的背影，众停业员一下子热烈起来，这经理公然是个雏，一上来反面停业职员交换，而是直接和主管级别以上的员工见面。
见得太多了，没有本领却身居高位的人。
看着新任经理就如许分开，两个副经理和四个停业主管气得七窍生烟。
对于王斌的到来，这些停业职员较着已经有了筹办，毕竟，公司自建立以来的一年多时候里，一向都只要副经理而没有端庄理一职。本来他们觉得公司这么安排，是想要从停业职员内里晋升出经理一职，直到本年年初才得知竟然要空降一名经理，顿时，都不如何好受了。
一个小时过后，王斌合上文件。
统统的人都猎奇地看着王斌，想要看看这个年青的停业经理能做出甚么样的事情出来。这么至公司的停业经理，可不是那么好做的。没有充沛的停业经历，底子没法让世人佩服。
特别是看到总经理身边站着的青年，那有些稚嫩的面庞，有些晶莹剔透的皮肤，底子就是个门生好不好？释天珠宝在珠宝行业也算是中等范围的公司了，这么大的公司，如何说也得装备一个有着20年珠宝经历以上的人！但是，现在派来一个这么小的人，总经理这是要做甚么？
第二百五十三章年青的停业经理
坐在最左边的中年人悄悄抹了抹额头的盗汗，道：“每年的这个时候，是职员活动最大的时候，很多员工都是新来――”