看到斯温还是不大明白，约翰又尝试器详细的实例来解释甚么是精准后勤、静态补给。
“那就好。”布拉德利和李奇微、斯温都松了一口气。“史蒂夫才气是有的，但他之前一向没做过详细后勤事情，我们就担忧那里会出忽略。”
“你就放心好了，奥马尔。后勤方面绝对不会给82师拖后腿的。”约翰信誓旦旦地对布莱德利做了包管。
“如果那些人有管帐或者数学、统计根本的话，我会考虑的。”约翰笑着回应道：“实在后勤鼎新最大的困难不在那三其中间，而是让基层批示官、军需官和兵士们风俗这类新后勤补给形式。你们也看出来了，这可比之前那套要更加详确、庞大。我需求给各作战单位培养出一批熟谙新体系运作的人出来。”
在细心查问了约翰一个多小时候，布莱德利他们终究点头，同意约翰先对82师的后勤体系停止一些“微调”。至于甚么时候能冠以“鼎新”的名号，还需求等上面批准了约翰的打算书以后才行。不过布莱德利已经表示，他会与马歇尔参谋长相同此事的。
“前两年，我给马歇尔参谋长提交过一份关于陆军后勤体制鼎新的备忘录。内里提到了关于进步军用物质透明度、缩减配送时效和打造专业化后勤步队的建议。我此次的打算首要就是环绕这三点来展开的……”
下午四点多的时候，约翰接到了布莱德利的电话，让他去本身办公室一趟。推开师长办公室的门，约翰发明82师的“三巨擘”――布莱德利、李奇微和斯温都在。
“我也听阿诺德将军在开会时说过，自从组建了统计管束处，陆军航空队的飞航才气增加了35%，等候维修配件的时候收缩了一半。”李奇微刚调到参谋部作战打算处的时候，约翰正在陆军航空队帮手组建统计管束处。当时候，他就传闻了约翰“后勤专家”的佳誉了。
临走之前，布莱德利又问了最后一个题目：“对了，约翰。你筹办如何安排马修拨给你的那批军官？去新组建的调配中间？”
“既然人都来了，那就先跟我们说说你的打算吧。”斯温准将插了一句嘴。他之前没和约翰打过交道，但一向听布莱德利和李奇微说这个年青的上校在后勤方面很有一套。出于猎奇，他很想晓得约翰这么大张旗鼓得，到底想搞甚么大行动。
“这么做不是比之前的流程更庞大了吗？”斯温准将有些不解地说道：“并且需求的职员也增加了。后勤鼎新莫非不是要精简后勤布局吗？”
“好吧，这方面你是专家，我们当然信得过你。”布莱德利对约翰的才气还是不比较承认的，“不过，约翰，你能这么快就进入事情状况，这一点我们很欢畅。但是在把人拨给你之前，我们需求晓得你筹算让他们去干甚么？”
“约翰，马修刚才跟我们说，你找他要一批人手？后勤那边出甚么题目了吗？”布莱德利他们几个现在最担忧的，就是月尾新兵入驻的时候出岔子。一听李奇微说约翰找他要人，布莱德利的第一反应就是此前82师的后勤事情有那里没做好。不然约翰如何会上任第一天就焦急要人手，还一要就几十个。