“我是那种人吗。你就放心好了。”约翰赶紧岔开了话题：“我刚才的建议你当真考虑一下。现在陆军到处都缺军官。上个月不是刚有几个百姓保镳队师转入陆军吗，只要你给那些人安排个好一点的去处，他们疯了才会要跟你一个军参谋长对着干。”
“实在，你们那的题目也不是没有体例处理了，就看你有没有这个魄力了。”可贵让将来的盟军统帅先生向本身“谦虚”请教了这么长时候，暗爽不已的约翰忍不住又买了个关子。
为体味决军官缺口的题目，陆军参谋部下发文件要从各军队抽调一批军官去上述军队任职。艾森豪威尔记得那份文件里有明白说过：如果有陆军军官主动报名，能够酌情优先遴选职位。
想到约翰背后的史汀生以及范德比尔特家庞大的干系网，艾森豪威尔也就没有持续多问，只是又叮咛了一句。“事情都还没准呢，你可别跟别人瞎扯，奥马尔也不可。”
“你如何晓得我要调走？”艾森豪威尔吃惊地问道。这段时候，第三个人军的新任司令沃尔特-克鲁格中将（原第八军军长，刚代替了魏德迈岳父的职位）确切找过他，聘请他去担负参谋长。老朋友巴顿也联络过他，想让他去第2装甲师批示一个战役群。不过艾森豪威尔向来没有跟其他任何人提起过这些事。
“艾克，就因为你是代理参谋长，才不消顾忌这些呢。”约翰持续劝道：“归正等迈耶准将病好了，你也差未几该调走了。你如果能在他抱病这段时候帮他把这个题目摆平了，他感激你还来不及呢。”
归正第九军不管如何都是要被抽调走一批军官的，何不借这个机遇把那些抵抗后勤鼎新试点的家伙都打发走呢。这个动机一冒出来，就像野草一样在艾森豪威尔的脑筋里生根抽芽了。
比如，连队军需军士没法敏捷适应新补给形式的题目。在这套新的后勤补给体系中，这些军需军士才是全部链条的泉源，他们那边出了错，全部供应链条都会出题目。
“有甚么不可的。不过是一批初级军官罢了。情愿共同鼎新的留下来，不肯意共同的送他们去学习也好，转岗也好，那里安排不了几十小我。我就不信你这个军参谋长还搞不定一帮尉官。”约翰已经把话说得很直白了。
“有话就说，兜甚么圈子！”艾森豪威尔明显有些被他前面的那句话刺到了，电话里的声音一下子峻厉了起来。
“这如何行。”艾森豪威尔的第一反应就是反对。不过话出口后，他的内心却又开端策画起可行性来。
放下电话，约翰又重新开端研讨起82师的后勤鼎新计划来。通过刚才与艾森豪威尔的交换，他对此次的后勤鼎新又有了新的熟谙。
要不干脆从桑顿那边弄两小我过来？当初筹建统计管束处的时候，约翰可没少着力，还通过私家干系帮他们招募了一批哈佛商学院的毕业生。想来那批毕业生现在也是这行的里手熟行了吧。
艾森豪威尔一发虎威，约翰立即就诚恳了。他的建议实在没太妙技术含量，不过倒是一记釜底抽薪的狠招。“其实在此次鼎新中，受影响的主如果团一级的后勤军官，充其量也就是几十号人，把他们都打发了不就行了。”
“我现在只是代理参谋长，行动搞得太大了分歧适。”艾森豪威尔还是有些踌躇。