遵循本来的打算，下周本来是要总结这个版本的经历经验、持续制定新版本打算的，现在不需求了，刘宇新直接点头，直接安排下周的事情，设想组的任务就是和运营部分一起把各种拉支出的活动给做好，而法度组和美术组则是尽力共同设想组的事情。
熊恺持续忙本身的事情，接下来的几天就是尽能够地把新版本的支出进步，能提到多高，直接决定了《机甲纪元》这款老游戏能不能枯木逢春、起死复生。
至于钟鸣……
以是，钟鸣对这个钱还算对劲了，只能说给人打工就是这点不好，要真想赚大钱，那还是得本身做主管，乃至本身开公司。
钟鸣也没在乎，很漂亮地站起来：“没事，你们美术组事情忙，不免情感不好，都是为了事情。”
不过既然新版本初期的数据很好，那前面的事情就好办了，不过就是用力推相干的活动，既然玩家们很喜好这个星海疆场的弄法，那就让他们可劲玩。
钟鸣当然还是阐扬了本身回绝统统加班的良好传统，没来。
这些都是比较焦急的活动，越快上越好。
启事很简朴，新版本一出能够说是一鸣惊人，大师都能看出刘主管对钟鸣的正视，并且游戏行业本身也是个气力说话的处所，钟鸣的新版本直接给大师争夺到了奖金，能够会让统统人接下来的几个月里分外拿到两倍于根本人为的支出，这态度能不好吗？
李欣刚走，体系设想师也来了：“钟鸣啊，我们公会比来一向安排打星海疆场，但是我有点没打明白，这一条法则到底是为啥的呢……”
新版本大得胜利，钟鸣成了刘宇新眼里的红人，趁现在加加班表示一下，今后的路不就走宽了吗？
成果钟鸣看起来完整没这个设法，一分钟也不在公司多待。
……
钟鸣晓得刘宇新这小我，根基上还算是个合格的主管，但有个最大的题目就是柔嫩寡断，耳根子软，被人一忽悠就窜改主张了，脑筋也轻易犯含混。此次能下这么大的决计，拿出这些钱来给钟鸣发奖金，也还算是有知己。
当然话说返来，刘宇新如果然的遵循规定一分奖金都不给，那钟鸣必定是要发飙的。
虽说刘宇新发话了，周六周日不消加班，但必定还是有人会来公司加班的，比如熊恺。
这事在熊恺看来能够说是很难了解了，如果他是钟鸣，必定巴不得加班加到死呢。
因为新版本说白了美满是钟鸣一小我carry的，设想文档是他写的，就连很多美术资本都是他来补的。星海疆场这个服从一上，每个月起码能给项目组多带来几十万的净支出，刘宇新真敢一分奖金都不给，那钟鸣必定是要掀桌的。
明显，新版本胜利以后，设想组的这些人，包含法度组、美术组的一些人，对钟鸣的态度都熟络了太多，之前很多都是直接叫“小钟”，态度挺随便，现在都不叫了，改叫名字，也带了几分尊敬；之前跟钟鸣不如何说话的人，现在也主动打号召了。
启事很简朴，这只是个开首，真正能把项目标红利拔高到多高的程度，那还得看接下来一段时候的表示。
当然，刘宇新批他不纯真是为了出气，又夸大了一遍让孙宏盛和全部美术组尽力共同钟鸣后续的打算。之前钟鸣固然处理了很多美术资本，但也有一部分资本是复用的，刘宇新给孙宏盛的任务就是把这些资本全都创新一遍，把星海疆场这个服从给做得漂标致亮的，让玩家们玩起来也能更舒畅。