不就是做衣服么，他们平时轮岗的时候，也没少踩缝纫机，这都不是事儿。只是……做好的衣服卖不出去咋办？
这类事情在国企内里，非常遍及，大师都会占这个便宜，归正别人都这么干，你不干就亏了。
一些人瞪眼王浩安，另有一些人看向台上左边坐着的阿谁女人，曾经是他们的工友，现在却俄然变成了工会主~~席，妇女主任。
乃至另有给宠物找兽医看病，也开人的名字，归正票子都一样，核销的人也看不出来。
“第六点，原采购渠道，都要重新考核，没有我或者郭总首肯，任何人不得给供货商任何承诺。”
这是要逼死人啊！
啥意义？带领职位不是任命吗，合作上岗，意义我们也能够当带领？
说到另谋高就的时候，一些人相互看了看，他们想辞职的事情，看来这位王总已经晓得了，但那又如何，他们就是要出去单干，必定比在这破厂子里赚很多。
终究就是他们拿着一些厂子卖不出去的东西回家，抵做了人为。他们要的是钱，能够买米买肉，要那么多衣服、床单有啥用啊？
格式老旧，代价贵，还没有活动经费，上哪儿能卖出去那么多？这小子是不是变着法的在扣他们钱呢？
工人报销，这内里也有很多猫腻。比如看病吧，丈夫在这个工厂上班，老婆、儿子乃至父母看病，都写丈夫的名字，然后拿返来报销。
补齐人为，这让上面人收回阵阵喝彩，又引发了一阵热烈的掌声和喝采声。大师来上班，为的都是挣钱，没有钱，谈甚么抱负抱负啊。
因为郭继杰这个香江大老板在，以是上面人固然都在小声群情，却没有大声质疑王浩安的，获咎了大老板，恐怕他们告到市里也落不下好，没看到签条约的时候，柿长都出面了么。
“第五点，今后报销都需求拿过来我或者郭总具名，不然一概不予报销。报销中作假的，冒名顶替的，一概严惩！”
“第七点，之前原纺织厂欠下工人的人为，在我们核实过后，会给大师补齐。今后大师好好为安杰服饰事情，公司也绝对不会亏了大师。”
“再说第二点，统统工人都要接管考核，合格了才气上岗事情，分歧格要接管培训，甚么时候培训合格，才气上岗。”
哼，阿谁香江大老板恐怕还不晓得这个李主任就是王经理的妈吧，一会儿他们就找李芳琴好好谈谈，敢不让他们上班，那你们家也别好过！