第140章 生机
姜小白笑眯眯的说道，现在吃大锅饭搞得是均匀分派这一套。
“那如何来制定出产一件产品多少钱呢？”李老三摸着脑袋问道。
“不是，……不是……”邓伟从速摆手解释道。
“对了，抓紧时候制定一个发卖科的人为计划，今后靠提成挣人为，建立的代理商越多，货买的越多，也就挣的越多。
“邓伟。”姜小白有些恨铁不成钢的说道。
“邓伟，你特么是干甚么吃的？现在厂子里每天出产多少罐头你不是不晓得，全部上党市我们的代理商每天能够卖出去多少罐头你也晓得，但是你还想着比及除夕的时候，再召开代理商大会，你给我说说你是如何想的……”
知青罐头厂方才建立，另有很多的事情要忙，厂里的轨制，文明，这些都需求姜小白来考虑。
姜小白说完摆摆手，低头开端忙本身的。
姜小白昂首看了邓伟一眼，然后低下头持续忙活本身的。
姜小白给李老三解释着甚么叫计件人为。
也就是知青罐头一贯报酬好，以是村民们才气够主动主动的报名，要来知青罐头厂上班。
你干的越多，这个月出产的产品越多，那么你挣的人为就越多……”
姜小白笑着说道。
二是，知青罐头也需求翻开新的市场，跟着两条出产线的完工，上党市已经不能够满足知青罐头厂了。
“计件人为？”李老三一下子有些懵。
想要在发卖科吃闲饭，对不起我发卖科不养闲人。”
邓伟低着头说道，他当时做计划的时候，就是想着间隔除夕也没有多长时候了。
邓伟的代理商大会也把打算报上来了，筹办在除夕之前搞一次，一是统计本年的代理环境。
代理商进货量的第一名嘉奖电视机，第二名嘉奖自行车……
耐久已久，全部厂子就会坏掉，这是已经颠末汗青的实际，得出的结论。
“并且，不但是计件，其别人的人为我们也要重新定，比如李老三他是以技术，作为出产要素的，那么他的人为就不能够遵循工人的均匀人为来算……”
这也是大锅饭，国企终究被淘汰出局，成为汗青的启事。
从均匀主义分派，到按劳分派，多劳多得，少劳少得。
但是现在都已经上班好几天了，也应当对于人为报酬有个说法了吧。
“是，小白厂长。”邓伟冲动的说道。
姜小白看着邓伟的发卖打算，用加粗的黑笔，在上边大大的写了几个字。
这如果换了其他处所招人，连人为报酬都不说，谁无能啊？
“是。”邓伟心惊胆战的应了一声，就筹办回身出去。