夏天骐俄然感觉插手这家公司并不是一件好事，只是他没法了解鬼物与人类的这类干系。
不要有那么多为甚么，很多事情该你晓得的时候会奉告你的，因为想瞒也瞒不住。而不该你晓得的，你就算现在晓得了，也只会徒增你的压力，那样的话反而得不偿失。
夏天骐听后还想在说甚么，但却被中年人挥手打断了：
“我不知事来由是甚么。”
1次完美级评分，外加10点名誉点，便具有晋升主管的资格。
这个嘉奖兑换，就是名誉点。在公司里，它又被叫做“事迹”。就像是做发卖一样，必必要给公司缔造事迹，表示出本身作为发卖的代价。
说到这里，中年人也不由感慨道：
“小我晋升，就现在的你来讲只触及到从浅显职员到主管的晋升。
这他妈的确就是个天文数字。
我先处置务履行开端说。
“**给我填的坑还没有这一会儿给我挖得一半坑多！”
夏天骐在心内里猖獗的谩骂着中年人，感觉本身来到这儿后不但没有拨云见雾，反而直接掉坑里爬不上来了。
对于公司的迷惑越来越多。
“为甚么被公司辞退就会被杀？是公司派人……”
“接下来，也是最后我要让你体味的内容，就是有关事件的履行，以及小我的晋升前提，当然另有体质测试。
这个晋升的根据，就是我之前所说的名誉点，以及事件完成评分环境。
你现在只要明白插手这家公司并没有你设想中那么糟糕就对了。当然，也并不会太好过。”
优良级评分嘉奖2点。
就算是换做优良级评分，起码也要参与5次。
以及……那些可骇的隐蔽。”
“这个看你本身，好了，接下来为你申明一下有关小我晋升的题目。”
当一开端听到考核的最低数额只要10点时，夏天骐心内里实在还蛮不在乎的，毕竟这个数额看起来并不如何难完成。
这个我之前也有和你提过，待将事件处理后是会有评分，以及呼应评分的嘉奖兑换。
这个名誉点就是我们平时需求缔造的代价。而这个代价有着一个最低的标准，那就是浅显职员3个月最低赚够10点。
这一次，夏天骐听后还是没有多说甚么，中年人也好似并不在乎夏天骐到底有没有当真再听，他还是说着：
从转正后的薪资报酬、人事晋升，所能实施的权力、法则奖惩，再到鬼物的气力分别及评分标准。夏天骐对于这家奥秘公司的环境总算是有了个体味，固然这体味很陋劣，但他却有信心在将来完整翻开公司的奥秘面纱。
看动手上这块很像是电子表的东西，固然心中的迷惑远没有解开，但中年人既然都这么说了，他也只能点头表示体味。
夏天骐非常抓狂的看着坐在他劈面的中年人，而对方则神采自如，不紧不慢的回道：
“可我……”
详细如何才气完成这最低标准的考核，留给你本身去想，我在这里就不过量说了然。”