刘琦倒是没有曲解候乘道的话，两科室归并，也是他的设法，不过他想的又比候乘道多一点：人事科尽管干部，没有多少纯技术含量，而他的劳资处就不一样了，既有工大家事方面的办理，又有技术含量比较高的全厂统统职工的人为办理，而后者，是人事科长一时半会儿学不会的，真要归并了，他的正处长的位子是人事科科长替代不了的。以是听到候乘道提到他，顿时插话说：“事情才气强咱不敢说，不过要说人为办理，那但是个技术活，不是说谁当这个处长都做得了的；再说了，劳资处管得是几千口人的事，人事科管得是戋戋几百人，孰轻孰重，不言而喻嘛。”刘琦的话说的很油滑，可明眼的人都能听得出，这是话里有话，绵里藏针。
“你就问他们：甚么事都由厂长去做，要你们这些中干不是没用处了吗？”任营岩说完，本身也忍不住笑了起来。
刘怀青听了，顿时体味了这句话的深意，向任营岩伸出了大拇指的同时也会心肠暴露笑容，她真是打心眼里开端佩服这位年纪大不了她多少的新厂长了。
“有胆量如何样？没有胆量又如何样？”刘怀青不解地问。
会场上的其他代表有的以为刘琦他们说得对，有的以为朱自主说得有事理，一时会场上七嘴八舌，争辩不休，次序大乱。
在宦海上混的人，多数有一个死穴，那就是本身的职位，职位在，甚么都有；职位丢了，本身甚么都不是，乃至搞不好身陷监狱的能够性都有。以是对他们来讲，保住官帽是甲等大事，毫不能掉以轻心。
刘怀青这句话，一下子把刘琦问愣住了。刘琦之以是在会上如许演出，就是为了在王忠跟前表忠心，进而保住本身处长的官帽，他还真没有想到，真如果把任营岩获咎了，王忠还能不能保住本身？刘怀青的话，还真是点醒了刘琦：本身这不是在做搬起石头砸本身脚的事啊！
“既然如许，侯主任也该一吐为快呀？”刘琦不失时机地开导和鼓励候乘道也能像他本身和仵瑞芬一样放上两炮。
一场闹剧，就如许结束了。刘怀青看到任营岩教她的这句话这么管用，对任营岩的佩服之心，由不得又平增了几分。
刘怀青本来在当真地做记录，现在记录也没法往下做了，她干脆借口上厕所溜出了会会场，直接跑去找任营岩汇报环境。
朱自主天然是也不逞强，专照着仵瑞芬的把柄掐：“我是不懂厂里的事，你仵瑞芬懂，那好啊，你就给大伙儿说说，财务科被盗是如何回事？小金库的帐本到哪儿去了？”
朱自主的话一落，会场上的人都轰笑起来，刘琦难堪地苦笑着说：“两回事么，该厂长管得厂长还得管嘛。”
“我有胆量！”刘怀青脱口而出，说完又想了想说，“可如何说才合适呢？我又不会吵架骂仗？”
集会调集人是厂办主任候乘道，他的收场白大要看起来冠冕堂皇，实际上美满是王忠事前定的调：“我们此次职代会，是在厂党委的带领下召开的，党委王书记曾经唆使，要把厂党委的详细带领，贯彻到职代会的始终；此次职代会的主旨，就是收罗管理纸厂、扭亏增盈的定见和建议，王书记要求我们，必然要在职代会上提出有分量的定见和建议，以是各位代表要遵循王书记的唆使办事，提出的定见和建议一是要有深度，二是要有难度，只要把那些老、大、难题目摆出来，处理了，扭亏增盈才有但愿，以是我但愿代表们要抓住重点，不要胶葛那些鸡毛蒜皮的小事，不要胶葛和扭亏增盈无关的小题目。上面请大师发言，刘处长，你们劳资处是个大科室，你先带个头吧。”候乘道的意义很较着，就是让刘琦先按这个调子引个路，给其他代表立个表率。