首页 > 李嘉诚：我一生的理念 > 做生意不靠投机取巧，而靠一帮有才能的人
周公因而问姜子牙，他又会如何管理齐国。姜子牙说：“我必定不会任人唯亲，我将张榜遴选天下的人才，不管他出身和职位如何，只要有才气，就会获得我的重用。有他们帮助，即便百年以后，也不会为子孙后代担忧。”
春秋期间齐国闻名政治家管仲说过：“不知贤者，害霸；知贤者不消，害霸；用而不任，害霸；任而复以小人参之，害霸。”这句话概括了带领者在用人时应重视的四点，即知、用、任、信。在当今社会，这句话仍然有实际的指导意义。知人善用的前提是任人唯贤，如果一个带领者对任何外人都不信赖，老是任人唯亲，那么这个企业必定不会走得悠长。
● 李嘉诚聪明
李嘉诚的长实全系可谓一家庞大的“贸易帝国”，而创业人李嘉诚是这个“帝国”名副实在的“君主”，但是在全部个人内部，涓滴看不削发长制作风的影子，李嘉诚也完整没有遵循家属式办理体例来掌控全部“帝国”。
临行前，两小我就如何管理国度展开深谈，周公对姜子牙说：“我会汲引有血缘干系的人来帮手我管理国度，毕竟他们是我的宗亲，不会叛变我。”
在当代社会，胜利的家属企业，大多数家属成员都只占有股分，而不在企业内部担负高管。高层办理职员则全数是外聘的有才调、有才气的职员，如许，企业才气更明智、更好地生长。如果一个企业办理者在停止团队扶植时不能做到能者上、庸者下，那么必定会严峻风险企业的生长。
在李嘉诚组建的“智囊团”中，既有彰显出勃勃朝气的年青有为的年青人，也有风格松散、长于运营阐发的本国人，只如果人才，李嘉诚会毫不踌躇地将他们归入旗下。李嘉诚曾说：“我做买卖，不靠投机取巧，而靠本身的一帮有才气的人。”正因为李嘉诚唯才是举而不任人唯亲，才让他揽尽天下英才的同时又保持了团队的稳定与连合，博得了泛博股东和职员的信赖和支撑，让长实个人在狠恶的市场合作中站稳了脚根。而李嘉诚也从一个打工仔成为着名的富豪；他的企业，也从一个褴褛不堪的小厂，成为庞大的跨国个人公司。
● 李嘉诚案例
提及项羽失利的启事，我们都能说出很多来由，他过于残暴，火烧了阿房宫；他过于老练，在鸿门宴上放走了刘邦……实在，细心研讨史料，我们不难发明，导致其终究失利的底子启事就是任人唯亲。
以是说，可否做到知人善任，任人唯贤，是查验企业办理者胸怀和聪明的首要标准。聪明的办理者能够把贤人变亲人，笨拙的办理者则会把“贤人”变“闲人”，你想成为哪种办理者？这需求你本身做出挑选。