这一次集会，莫墨感受本身本来的设法过于专断独行。本身掌控风雅向，开会让世人查漏补缺，这才是精确的方向。
特别是他那均匀生长的八块腹肌，健壮却不爆炸的胸肌和手臂，哪怕穿上修身t恤，仍然模糊约约可见其表面，充满阳刚气味。
事情按任务量分派，即按计量算人为。员工做的主动，做完就能安息，不会存在拖沓征象。
比拟三四个月前，莫墨的数据又有了些窜改，特别是他的身高长相，跟十六岁的成年人没多大辨别，再加上他棱角清楚的五官，耐久在暮色丛林爆晒，皮肤有点乌黑，若换上一套西装，就更显得成熟了。
莫墨给世人的构造布局质料，已经列出各职位职能，事情时候，标准及要求。莫墨先让他们过下眼，然后一点一分地讲解。
室第区中间地区建有很多空房，莫墨筹算用来作办公场合、商店、黉舍、病院、食堂、活动园地等公用处地。
任何事物都是双面的，莫墨不成能做得完美。
2010年2月20号，大年初七。
三个月后。
一个小时后，莫墨再次点窜草案，终究定下来第一版本的青龙个人构造布局。
“这点倒是，本部分的事要按打算完成，能够帮手别的部分。
精力力强度：40（每天可规复40点精力能量，存储到体系空间）
莫墨又深思了下，说道：“如许吧，人为中的10%为浮动，按绩效考核，差的拿少点绩效，优良的拿高点，让他们暗中相互评分，组长认定评分没有作假后就按底下人评分。
莫墨作决定，不需求他们判定是否精确，把他们调集来，就是先跟他们通下气，并提拔出各步队的组长。
力量：88（双手挺举264公斤）
宿主：莫墨（时候2010年2月20号）
彩谷目前职员近五百人，范围较小，知识文明根本太差，个人布局也不能搞得太庞大，要求任务清楚，号令同一。
这一天，莫墨刚来到彩谷，调集彩谷的几个头子开会。
目前，彩谷想完整量化办理，不成能。
但有的部分，事情未几，用心把任务时候拉长，以是定打算要偶然候节点，多少任务量，甚么标准，多少时候内完成，总之一个部分起码把每月任务做完，才气安息。”莫墨点头回道，在任务分派上，这点难以判定是否公允，哪怕在地球，很多公司存在如许的弊端。
个人构造布局近似于个人公司布局，莫墨把复印质料下发给世人，质料用异界笔墨和汉语笔墨两重解释。