首页 > 我是一朵飘零的花：东莞打工妹生存实录 > 第229章
紧跟而来的“十一”国庆节倒是有两天法定假期。本年的“十一”恰好是礼拜六，为了不影响普通上班次序，厂里早就发放了告诉，玄月尾的最后一个礼拜天上班，也就是，将玄月尾最后一个个礼拜天的假期挪到“十一”。如此一来，所谓“十一”的两天法定假期究竟上变成了两个礼拜天的假期，加班比例也就变成了１：２。珠三角一带的工厂都这么做，大师也就习觉得常了。
在吉永和小林被打不久，装配二科也产生了日本人殴打中国员工事件。按理说，这类事在樱之厂不是第一次，也不是最后一次，并不是甚么大事。但此次却略有分歧，因为轰动了差人。
两相对比，再看看本身的国度，在多少血的经验产生后，当事人只是被轻描淡写地小小处份了一下。最刻骨铭心的是１９９４年１２月８日产生的那场克拉玛依大火，那年我１３岁。当时听教员讲，大火中有３２３个生命永久地消逝了，并有１３２名伤残者运气是以改命。这四百多人大多是中小门生，应当有很多我的同龄人。但这场大火的统统任务人，很多至已今仍然清闲法外，几个替罪羊也不过是被判了几年徒刑。独一传播下来的，就是那句典范台词：“让带抢先走。”
劳资干系严峻是深圳很多工厂的通病，这与深圳乃至珠三角的经济形式有关。由“三来一补”起家的深圳，实际上是“妙技术产品、低技术制造”。企业赚的是一点“野生钱”，也就就是靠抬高人为及卑劣的劳动前提睐实现低本钱，以此赚取利润。简而言之，就是靠“压迫工人残剩代价”。
令我意想不到的是，就是如许一个态度谦恭有加的人，在田中骂完分开后，他也对小林破口痛骂，骂完还不解气，飞起一脚将小林踢倒在地，然后扬长而去。小林敏捷站起家来，冲着吉永的背影连连鞠躬。
上行下效，这也是中国远远掉队于日本的首要启事，可惜当局仍然没有警省！
能拿到退保金的还是少数人，大多数人因为走得仓猝，再加上极本不懂养老保险这回事，连一分钱都没得退呢，想想真不划算。传闻在深圳有一千多万打工者，大部分人每月只要几百元的人为，再如何省吃俭用也存不了几个字。我们辛苦打工几年，就希冀分开这座不属于我们的都会时，退保能够拿到几千块钱回故乡呢。现在单位招工，哪个不是只要２０岁摆布的年青人啊。又有几小我能在这个都会里持续打工１５年以上而享遭到养老保险呢？
在惊奇于日本人这类下级吵架下级成规的同时，也为他们的敬业精力所打动。不过是那么藐小的一个弊端，并且弊端还没无形成任何严峻结果，却获得如此峻厉的惩罚。这些事情，如果产生在中国人之间，底子算不上个事。
固然日本人相互之间在事情上要求非常严格，但普通日本人对中国人还是很宽大的。但是，劳资冲突还经常不成制止地产生。