正如林肯启用酒鬼格兰特，就是看到南军将领罗伯特.李麾下的将领全有严峻缺点，却把北军没缺点的将领打的节节败退。
团队，就是一个向共同目标尽力的好处共同体。
不能拘住孩子们的思惟，不能踩在孩子们设想的翅膀上！
弹钢琴与布衣巴望成为读书人，成为骑士，军人没有分歧，后者的愿景只会更激烈。
他会让孩子们亲手搭建团队，通过搭积木体味团队的架构。然后先由他设立指向性，再由孩子们本身缔造指向性，本身去运作团队向指向的目标进步。
他的嘴里向来没说过团队这个词，向来不教孩子们团队是甚么，说目标，打算，定位，权限与人构成了团队？
美国划一自在喊的山响，但申请任何一所名校，去任何一个公司口试，或升职测验，都不考划一与自在的。
这不是晓得，这是鹦鹉。
一张如许庞大的干系网，会把他们奉上人生顶峰。周游全天下，到处有地接。
要架构这一构造，起首要熟谙甚么是财权，甚么是人事权，甚么是损益风险预估。
会架构团队了，不消教计算机是甚么，孩子们说它是甚么，它就是甚么。
分化完任务，建立任务履行人与权限，分派任务，建立进度。
后勤是很无聊的。
然后，解构目标，分化任务。
荣克自封孩子王，就要对孩子们卖力。既然就学，失业，升职考的都是团队与代价，他就培养孩子们对“团队”与“代价”的把握。
一块晶体既能够运算节制，又能够输入输出，还能够存储，莫非不能是晶体计算机？运算节制与存储都不在晶体上，放在云端，不还是晶体计算机？
两个目标，南辕北辙。
团队架构是很简朴的，难的是会按照分歧的指向，架构与优化分歧范例的团队。
这就要把与之对应的社会职位摆在明处。
这是新兵连讲授内容，更侧重直接烙印军事信号，养本钱能刺激反应最好。
货币信奉来源于款项崇拜，科举信奉来自于阶层权力崇拜。
庞大的干系网。
1+1+1+1+1+1+……=1
帝国少年马队军，则是红心黉舍体系的初级情势，。
还是要别人奉告他甚么是团队，甚么是团队精力，他才会晓得。
架构这一构造，就不是简朴的组建团队的道理了，是宗教道理，起首架构的是信奉。
一窝蜂的摘一个果园，是孩子们。从寻觅目标客户，构和，按照空间与劳动量分派人手，收款，购入更好的摘取东西，再主动找新的目标客户，是孩子们长大了。
按照目标指向，救火？抢银行？盖楼？按照分歧目标建立权力架构，救火必定是决策垂直型，筹议是来不及的。盖楼便能够多出个社会制衡型的挑选。
收集游戏好玩，但对游戏制作团队里的策划，体系，美工，数值或者叫数据均衡师等幕后职员来讲，就是做题，古板有趣。
孩子为甚么要学钢琴？家长为何倾其统统为孩子买钢琴？孩子明显不爱操琴，为何仍会对峙弹下去？为何要考钢琴品级？
天空之上，还要有一个光亮将来的期权太阳，晖映天涯。
不为好处，为了共同的奥妙，为了那一掀的时候，建立起的深厚信赖。